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sábado, 11 de agosto de 2012

Programa de Trainees Votorantim 2013

Programa de Trainees Votorantim 2013 Para mais informações acesse: http://www.eunavotorantim.com.br/ [Image] Requisitos padrões: ü Conclusão da graduação entre Dez/2010 e Dez/2012; ü Mobilidade para residir em outra cidade/estado durante ou após o programa; ü Inglês a partir de Avançado. Requisitos - Perfil Rota em Negócios: ü O candidato deverá ter concluído a graduação mínima de 04 anos nos cursos de Administração de Empresas, Agronegócios, Agronomia, Ciências Contábeis, Ciências Econômicas, Ciências Sociais, Comércio Exterior, Direito, Engenharias (Aeronáutica, Aeroespacial, Agrícola, Agronômica, Ambiental, Civil, Controle e Automação, Materiais, Minas, Produção, Elétrica, Florestal, Geológica, Mecânica, Metalúrgica, Produção e Química), Geologia, Gestão Ambiental, Comunicação Social (Publicidade e Propaganda, Relações Públicas), Psicologia, Marketing, Relações Internacionais e Química; no período de Dezembro de 2010 a Dezembro de 2012, com comprovação na dinâmica de grupo, sendo que os formandos de dezembro/2012 deverão trazer a declaração comprovando matrícula na dinâmica de grupo e posterior comprovação de conclusão de curso sem dependências caso aprovado, no momento da contratação. Requisitos - Perfil Rota em Operações: ü O candidato deverá ter concluído a graduação mínima de 04 anos nos cursos de Engenharia (Aeronáutica, Aeroespacial, Agrícola, Agronômica, Ambiental, Civil, Computação, Controle e Automação, Florestal, Industrial, Materiais, Minas, Produção, Elétrica, Eletrônica, Geológica, Mecânica, Metalúrgica e Química) e Geologia no período de Dezembro de 2010 a Dezembro de 2012, com comprovação na dinâmica de grupo, sendo que os formandos de dezembro/2012 deverão trazer a declaração comprovando matrícula na dinâmica de grupo e posterior comprovação de conclusão de curso sem dependências caso aprovado, no momento da contratação. *Atender aos pré-requisitos divulgados não garante a sua aprovação para a próxima fase. Será realizada uma análise do perfil de cada candidato, levando em consideração diversas necessidades do Programa, além das especificações de cada vaga. Benefícios: ü Salário R$ 5.000,00; ü Previdência Privada; ü Assistência Médica; ü Assistência Odontológica (opcional); ü Remuneração Variável; ü Seguro de Vida; ü Alimentação em restaurante nas dependências da empresa ou vale refeição. Etapas do Processo: ü Inscrições (07 de Agosto a 17 de Setembro de 2012); ü Avaliação Online (Agosto e Setembro de 2012); ü Dinâmica de Grupo (Outubro de 2012); ü Painel de Negócios (Novembro de 2012). ü Processo Admissional (Dezembro de 2012 e Janeiro de 2013). * Além das etapas citadas acima, há a possibilidade de eventos e visitas específicas, na etapa final entre o painel e a admissão em algumas das unidades. Início do Programa está previsto para Janeiro/2013. "As datas das etapas do processo seletivo poderão sofrer alterações sem aviso prévio, conforme necessidade". Inscrições abertas até 17 de Setembro de 2012