Atuar na liderança de uma equipe de vendas/atendimento ao cliente;
Desenvolver equipe: monitorias, feedbacks, reuniões;
Propor metas e campanhas motivacionais;
Controlar indicadores de produtividade e qualidade;
Apresentar os resultados da operação para a gerência/diretoria;
Realizar visitas esporádicas para venda e fidelização de clientes.
Desenvolver equipe: monitorias, feedbacks, reuniões;
Propor metas e campanhas motivacionais;
Controlar indicadores de produtividade e qualidade;
Apresentar os resultados da operação para a gerência/diretoria;
Realizar visitas esporádicas para venda e fidelização de clientes.
Requisitos:
- Experiênciá mínima: 1 ano(s)
- Escolaridade Mínima: Graduação Superior ano(s)
- Experiênciá mínima de 1 ano(s)
- Escolaridade Mínima: Graduação Superior ano(s)
- Experiênciá mínima de 1 ano(s)
Benefícios:
- Ajuda de custo
- Participação nos lucros
- Assistência médica
- Vale-refeição
- Celular
- Seguro de Vida
- Participação nos lucros
- Assistência médica
- Vale-refeição
- Celular
- Seguro de Vida
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Remuneração:
R$ 2000,00 até 2500,00
Tipo de Contratação:
Efetivo / CLT
Turno:
Indiferente
Local:
Belo Horizonte-MG